9月7日下午，学院召开干部大会，宣布油田对学院组织机构调整情况和学院党委对干部调整情况，与新调整干部进行集体谈话，并对新学期工作进行部署动员。学院党委书记王洪波、院长仲斯伟出席大会并讲话，学院人事部（党委组织部）负责人王辉通报有关情况。

仲斯伟总结了学院前一阶段工作，对各方面取得的成绩给予肯定。他指出，这次机构调整的目的是要按照“基础建设年”的工作思路，持续优化组织机构，理顺体制机制，高效配置资源，搞好流程再造，不断增强创新发展的内生动力。

就做好新学期工作，仲斯伟强调要做到“四个强化”。一是要强化战略引领。近日学院党委印发的《铁人学院“十四五”创新发展规划》是关乎学院未来五年发展的纲领性、目标性、可操作性文件，各级领导、各级干部要带头学习规划、带头宣讲规划、带头践行规划，切实让广大教职工全面了解学院今后一个时期的形势任务、指导思想、基本原则、办学理念、目标任务、工作措施以及发展展望等。下一步，机关部门、各系部、各直属单位要以支部为单位，统一思想、强化学习，把握精髓、付诸行动，尤其是各业务部门要结合各自特点，搞好层层分解、细化落实，一抓到底、抓出成效。二是要强化工作推进。把年初职代会确定的各项工作、计划指标全面地进行对标对表，认真梳理、有序推进。各责任部门和有关人员要抢时间、争主动、强推进，确保各项目标任务如期实现。年底，学院将严格考核、严格兑现，各单位、各部门要认真对照任务清单，梳理各自工作。三是要强化责任担当。进一步强化责任意识、履职意识、担当意识，新成立及重新划分的部门要结合规划、结合业务发展，认真研究下步工作，要看的远、想的清、做的实，要有新举措、新作为、新成效，尽快拿出本部门总体工作方案和思路。四是要强化日常管理。要把日常管理工作摆在更重要的位置，机关部门、各系部、各直属单位要按照全年工作部署和新学期要求，做好开学前所有的教学、培训等各方面准备工作，从学员、学生的报到、课程设计到安全防疫、管理运行等，都要通盘考虑，总体谋划，制定预案，稳妥运行，特别要把安全隐患整改作为重点，把举一反三作为重点，倒排计划、制定方案、逐一销项，确保本质安全。在疫情防控上要始终绷紧弦，做到思想意识不放松、落实措施不放松，牢牢掌握工作主动权。

王洪波指出，这次机构调整，是基于学院前一阶段的运行情况，为了进一步优化组织机构，理顺工作职能，完善工作格局，适应学院创新发展需要，积极推动内部发展动力而采取的措施。要感谢油田党委和油田党委组织部对学院机构调整给予的大力支持，为学院改革发展的顺利进行创造了条件。在机构调整的同时，学院党委对部分干部进行调整是结合干部队伍建设的实际，经过通盘考虑、审慎研究作出的慎重决定。全体干部要正确认识，以实际行动拥护和支持学院党委的决定，把握正确导向，强化责任担当，贯彻落实好学院党委和学院各项部署要求，圆满完成好承担的各项职责任务，推动学院教育培训工作迈上新台阶。

就做好下步工作，王洪波强调，一要服从组织安排，全力履行职责。各级干部要正确对待调整结果，尽快做好工作衔接，高度重视团结协作，努力打开工作新局面。二要不断提高认识，胸怀发展大局。自觉从大局看问题，把工作放到大局中去思考和定位，时刻保持对涉及领域的敏感性，全面、准确、动态把握各项工作的来龙去脉、内涵外延和具体要求，既要创造性、高质量完成常规性、事务性工作任务，又要前瞻性、高站位谋划落实最新指示精神。三要强化责任担当，增强工作实效。学院党委今后将不断强化重品德、重才干、重担当、重实绩、重公认的鲜明导向，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、成绩突出的干部。四要做到清正廉洁，树立良好形象。要严格按照“党要管党、从严治党”的要求，严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任，着力改进工作作风，深入基层了解职工所想所盼、所忧所乐，坚持高尚的精神追求，培养健康的生活情趣，自尊自爱、慎独慎微，筑牢拒腐防变的思想道德防线，自觉接受各方面监督。

本次干部大会采取视频形式，设1个主会场、4个分会场。学院领导班子成员、院长助理、基层室主任及以上干部共380余人参加了会议。

撰稿：孟庆祥 审核：王辉 摄影：杨传英

党委组织部

2021年9月8日